Empiezan las gestiones para tratar la temporalidad en el sector de Contact Center
Según ha informado CCOO, después de realizar diversas gestiones a través del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social para que la Dirección Especial de...
Concentración del taxi andaluz ante Competencia
La Federación Andaluza de Autónomos de taxi, (FAAT), asociación mayoritaria del sector en la comunidad autónoma y a su vez parte de la asociación...
El Tribunal de Justicia de Madrid avala que las empresas puedan rastrear las páginas...
Eva Manzanares García
El TSJ se pronuncia en una reciente sentencia sobre el caso de un trabajador de la empresa Alza Obras y Servicios que...
CIG denuncia persecución a personal de baja por incapacidad temporal
Con el pretexto de hacer un seguimiento más eficaz y mejorar la atención de las personas en situación de IT, SERVEO contrató en febrero...
El TSJ de Galicia condena a la universidad de Vigo por acumular un docente...
Los magistrados comparten los razonamientos emitidos en la sentencia de instancia y que ha sido recurrida por la Universidad de Vigo, al determinar que...
No es acorde a Derecho colocar en festivos los días de descanso de los...
“Todos los trabajadores tienen derecho a disfrutar de los días festivos o, si no es posible, a ser compensados con días de libranza si...
Sindicatos advierten errores en los informes que tratan de justificar los ERE de Teleperformance
La negociación que mantienen los representantes sindicales y la empresa Teleperformance, sostenida en torno al anuncio de un ERE que afectaría a unos 310...
Trabajadores de la hostelería de Málaga se manifiestan para mejorar su condiciones salariales
Con la feria de Málaga asomando por sus calles, con una expectativa de afluencia de cientos de miles de visitantes, en un año récord...
190 puestos de trabajo en riesgo: el call center de la Tesorería General de...
Los sindicatos que componen el comité de empresa de Konecta, empresa concesionaria para la gestión de la Tesorería General de la Seguridad Social, a...
Las ausencias y retrasos en el trabajo no siempre son motivo de despido
Una falta de asistencia, dos de puntualidad y varias negligencias en el trabajo no son motivo para despedir a un trabajador. Así lo ha...
